Die TU Chemnitz in den Medien – Archiv
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2018-03-10 | myjob.ch
Die heimliche Macht des Namens
Der Name – egal ob Vor- oder Nachname - ist nicht zu unterschätzen. Wissenschaftliche Untersuchungen belegen, dass er immer auch gewisse Assoziationen hervorruft und eine Karriere positiv wie negativ beeinflussen kann. Der Psychologieprofessor Udo Rudolph vom der TU Chemnitz betont, dass diese Assoziationen vor allem dann spielen, wenn einem die Person noch unbekannt ist. Und das ist gerade in Bewerbungsverfahren üblich.
