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Personalmanagement und Führungslehre
Personalmanagement und Führungslehre

Publikationsliste


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152 Treffer

2019
Konferenz-Diskussionspapier
Innovative Wissensräume: Entwicklung einer virtuellen Methode zur Optimierung von Wissenstransfer und Wissensgenerierung in virtuellen Teams (WiViTe). Proceedings 10te Konferenz Professionelles Wissensmanagement.
Autor:
Kneisel, E.; Werner, K.; Pawlowsky, P. Koch, O., Kahlert, T., Lischka, A.
Aus:
Potsdam
ISBN:
978-3-947796-00-7


2018
Artikel
Leitbild zukünftiger Personalarbeit
Autor:
Pawlowsky, P._|Kneisel, E._|Schmid, S._|Werner, K._
Aus:
In: Surrey, H./Tiberius, V. (Hrsg.): Die Zukunft des Personalmanagements: Herausforderungen, Lösungsansätze & Gestaltungsoptionen. Zürich: vdf Hochschulverlag, S. 21-31.


2017
Konferenz-Diskussionspapier
Direct and indirect effects of team reflections on knowledge sharing and acquisition in project teams.
Autor:
Kneisel, E.; Pawlowsky, P.
Aus:
In Proceedings of the 12th edition of the International Forum on Knowledge Asset Dynamic, pp. 474-487, St. Petersburg, Russia


2017
Konferenz-Diskussionspapier
KMU Geschäftsmodelle in der digitalen Transformation
Autor:
Tietz, S._|Werner, K._|Pawlowsky, P._ Breßler, J.
Aus:
Konferenz: Perspektiven und Meilensteine der wissensbasierten Wirtschaft, 13.-15. September 2017, Chemnitz


2015
Artikel
Kollektive Achtsamkeit als Erfolgsfaktor von High Reliability Organisation
Autor:
Mistele, P.; Pawlowsky, P. Kaufmann, J.
Aus:
Gausmann, P./Henninger, M./Koppenberg, J. (Hrsg.): Patientensicherheitsmanagement. Seite: 69-84, Berlin: deGruyter-Verlag
ISBN:
978-3-11-033705-1


2015
Artikel
Kritische Situationen im Team meistern – Ein experimenteller Designansatz zur Analyse der Trainingswirksamkeit bei Rettungs-Teams
Autor:
Schmid, S.; Pawlowsky, P.
Aus:
Gausmann, P./Henninger, M./Koppenberg, J. (Hrsg.): Patientensicherheitsmanagement. Seite: 118-126, Berlin: deGruyter-Verlag
ISBN:
978-3-11-033705-1


2015
Artikel
Warum Wissensmanagement in die ISO 9001 gehört – eine empirische Studie
Autor:
Pawlowsky, P.; Hengst, J.
Aus:
wissensmanagement. Das Magazin für Führungskräfte, Heft 2/2015, S. 30 - 31
ISSN:
1438-4426


2015
Artikel
Wenn zukünftige Manager und Führungskräfte Nachhaltigkeit lernen ...
Autor:
Gözalan, A.; Pawlowsky, P.
Aus:
Albert, M./Hartwig, M./Hüsig, S./Lanfermann, A. (Hrsg.) (2015): Ökologische, ökonomische und soziale Nachhaltigkeit an der TU Chemnitz. Chemnitz: Deutscher Universitätsverlag, Seite 24 - 26
ISBN:
978-3-944640-66-2


2015
Konferenz-Diskussionspapier
Teamwork competencies in critical situations: Findings of a study about emergency teams in a high fidelity simulation setting
Autor:
Schmid, S.; Pawlowsky, P.
Aus:
EGOS Colloquium 2015 in Athens, Greece


2014
Artikel
Führung von Gruppen in komplexen und dynamischen Umfeldern
Autor:
Pawlowsky, P.; Schmid, S.; Harsch, T.
Aus:
Gesmann-Nuissl, D. / Hartz, R. / Dittrich, M. (Hrsg.): Perspektiven der Wirtschaftswissenschaften. Wiesbaden: SpringerGabler. S. 81 - 105
ISBN:
978-3-658-03599-0


2014
Artikel
Lernprozesse in fehlertoleranten Klimata
Autor:
Pawlowsky, P.; Schmid, S.
Aus:
Schwuchow, K. / Gutmann, J. (Hrsg.): Jahrbuch Personalentwicklung 2015. Freiburg: Haufe-Lexware. S. 235 - 246
ISBN:
978-3-648-05759-9


2013
FSA/FOKUS Print
Absolventenbefragung 2013 der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften
Autor:
Pawlowsky, P. Froß, P. Magnus, T., Beuchold, J.
Aus:
TU Chemnitz, Fokus prints 06-13
ISSN:
1862-4464


2012
Artikel
Auf den Spuren des intellektuellen Kapitals – Ansätze der IC Forschung und Praxis
Autor:
Pawlowsky, P.; Edvinsson, L.
Aus:
Pawlowsky,P./Edvinsson, L. (Hrsg.) (2012): Intellektuelles Kapital und Wettbewerbsfähigkeit – Eine Bestandsaufnahme zu Theorie und Praxis, Wiesbaden, Gabler, S.11 – 38.
ISBN:
978-3-8349-3305-8


2012
Artikel
Die H!PE-Formel. Empirische Analysen von Hochleistungsteams
Autor:
Pawlowsky, P.; Steigenberger, N. (Hrsg.)
Aus:
Frankfurt/Main: Verlag für Polizeiwissenschaft.
ISBN:
978-3-86676-203-9


2012
Artikel
Einführung – die HIPE-Formel
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Pawlowsky, P./Steigenberger, N. (Hrsg.): Die H!PE-Formel. Empirische Analysen von Hochleistungsteams. Frankfurt/Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 1 – 4.
ISBN:
978-3-86676-203-9


2012
Artikel
Einführung.
Autor:
Pawlowsky, P.; Edvinsson, L.
Aus:
Pawlowsky, P./Edvinsson, L. (Hrsg.) (2012): Intellektuelles Kapital und Wettbewerbsfähigkeit - Eine Bestandsauf¬nahme zu Theorie und Praxis. Wiesbaden: SpringerGabler. S. 9 – 10.
ISBN:
978-3-8349-3305-8


2012
Artikel
Hypothesen – Quellen der Hochleistung
Autor:
Winge, S.; Steigenberger, N.; Wiekert, I.; Pawlowsky, P.
Aus:
Pawlowsky, P./Steigenberger, N. (Hrsg.): Die H!PE-Formel. Empirische Analysen von Hochleistungsteams. Frankfurt/Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 53 - 68.
ISBN:
978-3-86676-203-9


2012
Artikel
Intellektuelles Kapital und Wettbewerbsfähigkeit – Eine Bestandsaufnahme zu Theorie und Praxis.
Autor:
Pawlowsky, P.; Edvinsson, L. (Hrsg.)
Aus:
Wiesbaden: SpringerGabler
ISBN:
978-3-8349-3305-8


2012
Artikel
Interrelations between strategic orientation, knowledge management, innovation and performance. Empirical findings from a national survey in Germany
Autor:
Pawlowsky, P.; Schmid, S.
Aus:
Int. J. Knowledge Management Studies, Vol. 5, Nos. 1/2, pp.185–209


2012
Artikel
Kann man von Hochleistern lernen? Transfertrainings – Unternehmen lernen von Hochleistern
Autor:
Pawlowsky, P.; Schulte, M.; Bottemöller, G.; Völker, M.
Aus:
Pawlowsky, P./Steigenberger,N. (Hrsg): Die H!PE-Formel. Empirische Analysen von Hochleistungsteams. Frankfurt/Main: Verlag für Polizeiwissenschaft, S. 143 – 158.
ISBN:
978-3-86676-203-9


2012
Artikel
Meilensteine der IC Entwicklung.
Autor:
Kneisel, E.; Rößel, C.; Pawlowsky, P.
Aus:
Pawlowsky, P./Edvinsson, L. (Hrsg.) (2012): Intellektuelles Kapital und Wettbewerbs-fähigkeit – Eine Bestandsaufnahme zu Theorie und Praxis. Wiesbaden: SpringerGabler, S. 39 - 66
ISBN:
978-3-8349-3305-8


2012
Artikel
Resümee
Autor:
Pawlowsky, P.; Edvinsson, L.
Aus:
Pawlowsky, P./Edvinsson, L. (Hrsg.) (2012): Intellektuelles Kapital und Wettbewerbsfähigkeit - Eine Bestandsaufnahme zu Theorie und Praxis. Wiesbaden: SpringerGabler. S. 217 - 218
ISBN:
978-3-8349-3305-8


2012
Artikel
Teamerfolg im Segelsport
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Pawlowsky, P./Steigenberger, N. (Hrsg): Die H!PE-Formel. Empirische Analysen von Hochleistungsteams. Frankfurt/ Main: Verlag für Polizeiwissenschaft. S. 92 - 106
ISBN:
978-3-86676-203-9


2012
Artikel
Was machen Hochleistungsteams - Empirische Befunde - Zusammenführung der Ergebnisse
Autor:
Pawlowsky, P.; Steigenberger, N.
Aus:
Pawlowsky, P./Steigenberger,N. (Hrsg): Die H!PE-Formel. Empirische Analysen von Hochleistungsteams. Frankfurt/ Main: Verlag für Polizeiwissenschaft, S.119 – 134.
ISBN:
978-3-86676-203-9


2012
Artikel
Was machen Hochleistungsteams - Empirische Befunde – Diskussion
Autor:
Pawlowsky, P.; Steigenberger, N.
Aus:
Pawlowsky, P./Steigenberger,N. (Hrsg.): Die H!PE-Formel. Empirische Analysen von Hochleistungsteams. Frankfurt/Main: Verlag für Polizeiwissenschaft, S. 135 – 142
ISBN:
978-3-86676-203-9


2012
Artikel
Wie Hochleistungsteams besondere Herausforderungen meistern.
Autor:
Pawlowsky, P.; Völker, M.
Aus:
Krüger, S./Kreße, O. (Hg.): Die Energiewende beginnt im Kopf. Mdv Mitteldeutscher Verlag GmbH, Halle/Saale. S. 127 – 132
ISBN:
978-3-89812-925-1


2012
Artikel
Wie strategisches Wissensmanagement den Unternehmenserfolg fördert
Autor:
Pawlowsky, P.; Gözalan, A.; Schmid, S.
Aus:
PERSONALquarterly - Schwerpunkt Weiterbildung, 02/2012, 64. Jg., S. 30 - 33.
ISSN:
2193-0589


2012
Artikel
Wie strategisches Wissensmanagement den Unternehmenserfolg fördert.
Autor:
Pawlowsky, P.; Gözalan, A.; Schmid, S.
Aus:
PERSONALquarterly - Schwerpunkt Weiterbildung, 02/2012, 64. Jg., S. 30 - 33
ISSN:
2193-0589


2012
Artikel
WM 2010 Wissensstandort Deutschland – Wissens- und Intellectual Capital Management in deutschen Unternehmen
Autor:
Pawlowsky, P.; Gözalan, A.; Schmid, S.
Aus:
Pawlowsky, P./Edvinsson, L. (Hrsg.) (2012): Intellektuelles Kapital und Wettbewerbs-fähigkeit – Eine Bestandsaufnahme zu Theorie und Praxis, Wiesbaden: SpringerGabler, S. 181 - 216
ISBN:
978-3-8349-3305-8


2011
Artikel
Knowledge 2010 – Intellectual Capital as Driver of Wealth.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Jeschke, S., Isenhardt, I., Hees, F., Trantow, S. (Hrsg.): Enabling Innovation. Innovative Capability – German and International Views. Heidelberg, Dortrecht, London, New York: Springer. S. 307 - 330.
ISBN:
978-3-642-24502-2


2011
Artikel
Wissen 2010 – Intellektuelles Kapital als Motor des Wohlstands.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Jeschke, S., Isenhardt, I., Hees, F., Trantow, S. (Hrsg.): Enabling Innovation. Innovationsfähigkeit – deutsche und internationale Perspektiven. Wiesbaden: Springer. S. 329 – 356.
ISBN:
978-3-642-24298-4


2011
FSA/FOKUS Print
Wettbewerbsfaktor Wissen: Managementpraxis von Wissen und Intellectual Capital in Deutschland. Eine repräsentative Unternehmensbefragung zum Status quo.
Autor:
Pawlowsky, P.; Gözalan, A.
Aus:
FOKUS prints 08/11. Technische Universität Chemnitz
ISSN:
1862-4464


2010
Artikel
Determinanten der Hochleistung. Charakteristika besonders leistungsfähiger Teams.
Autor:
Pawlowsky, P.; Steigenberger, N.
Aus:
Laske, S./Orthey, A./Schmid, M. (Hrsg.): Handbuch PersonalEntwickeln 141, August 2010, Abschnitt 4.53 S. 1 – 22. Loseblattwerke Deutscher Wirtschaftsdienst, WoltersKluwer Köln.
ISBN:
978-3-87156-116-0


2010
Artikel
Leistungsmessung in der Strategischen Managementforschung – Methoden der Selektion von Hochleistern.
Autor:
Steigenberger, N.; Pawlowsky, P.; Lübcke, T.; Schulte, M.
Aus:
Jacobsen, H./Schallock, B. (Hrsg.): Innovationsstrategien jenseits traditionellen Managements. Beiträge zur Ersten Tagung des Förderschwerpunkts des BMBF 8. – 9. Oktober 2009, Berlin. S. 327 – 339. Stuttgart: Fraunhofer Verlag.
ISBN:
978-3-8396-0141-9


2010
Artikel
Lernen von Hochleistern: Welchen Nutzen haben die Erkenntnisse der Forschung zu verlässlichkeitsorientierten Organisationen für Unternehmen?
Autor:
Steigenberger, N.; Pawlowsky, P.
Aus:
In P. Mistele & U. Bargstedt (Eds.), Sicheres Handeln lernen - Kompetenzen und Kultur entwickeln (pp. 253–260). Frankfurt am Main: Verlag für Polizeiwissenschaft.
ISBN:
978-3-866-76123-0


2010
Artikel
Lernen von Hochleistungsteams.
Autor:
Pawlowsky, P.; Steigenberger, N.
Aus:
Schuchow, K.-H./Gutmann, J.: 2010 Jahrbuch Personalentwicklung, S. 61 – 69. Köln: Luchterhand Wolters Kluwer.
ISBN:
978-3-472-07582-0


2010
Artikel
Wie lernen? Wissensmanagement in der lernenden Organisation
Autor:
Geithner, S.; Krüger, V.; Pawlowsky, P.
Aus:
Meifert, M. T. (Hrsg.): Strategische Personalentwicklung – Ein Programm in acht Etappen, S. 409 – 426. Heidelberg: Springer. 2. Auflage.
ISBN:
978-3-642-04399-04


2009
Artikel
Absolventenbefragung 2008/09 Fakultät für Wirtschaftswissenschaften.
Autor:
Kneisel, E.; Pawlowsky, P.; Menzel, D.
Aus:
FOKUS prints 11/09. Technische Universität Chemnitz.
ISSN:
1862-4464


2009
Artikel
Führung im Wandel.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Gatermann, Inken/Fleck, Myriam (Hg.) Innovationsfähigkeit sichert Zukunft. Beiträge zum 2. Zukunftsforum Innovationsfähigkeit des BMBF.
ISBN:
978-3-428-13238-6


2009
FSA/FOKUS Print
Absolventenbefragung 2008/2009 der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften
Autor:
Kneisel, E.; Pawlowsky, P.; Menzel, D.
Aus:
Fokus print 11-09


2009
FSA/FOKUS Print
Personalentwicklung in Deutschland im Wandel der Zeit.
Autor:
Mandel, W.; Pawlowsky, P.
Aus:
FOKUS prints 09/09. Technische Universität Chemnitz.
ISSN:
1862-4464


2008
Artikel
Auf dem Weg zu höherer Leistung.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Pawlowsky, P./Mistele, P. (Hrsg.): Hochleistungsmanagement. Leistungspotenziale in Organisationen gezielt fördern. Wiesbaden: Gabler, S. 413 - 424.
ISBN:
978-3-8349-0709-7


2008
Artikel
Auf dem Weg zur Hochleistung.
Autor:
Pawlowsky, P.; Mistele, P.; Geithner, S.
Aus:
Pawlowsky, P./Mistele, P. (Hrsg.): Hochleistungsmanagement. Leistungspotenziale in Organisationen gezielt fördern. Wiesbaden: Gabler, S. 19 – 32.
ISBN:
978-3-8349-0709-7


2008
Artikel
Die Rote Königin überlisten - Strategisches Management aus dem Blickwinkel der Hochleistungsforschung
Autor:
Pawlowsky, P.; Steigenberger, N.; Kneisel, E.
Aus:
in: Götze, Uwe und Lang, Rainhart (Hrsg.): Strategisches Management zwischen Globalisierung und Regionalisierung. Wiesbaden: Gabler
ISBN:
978-3-8349-1293-0


2008
Artikel
Führung in Hochleistungssystemen
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Sackmann, S. A. (Hrsg.) (2008): Mensch und Ökonomie. Wie sich Unternehmen das Innovationspotential dieses Wertespagats erschließen. Wiesbaden: Gabler, S. 303 – 316
ISBN:
978-3-8349-0683-0


2008
Artikel
Quellen der Hochleistung: Theoretische Grundlagen und empirische Befunde.
Autor:
Pawlowsky, P.; Mistele, P.; Steigenberger, N.
Aus:
Pawlowsky, P./Mistele, P. (Hrsg.): Hochleistungsmanagement. Leistungspotenziale in Organisationen gezielt fördern. Wiesbaden: Gabler, S. 33 – 60.
ISBN:
978-3-8349-0709-7


2008
Artikel
Über den Tellerrand schauen.
Autor:
Pawlowsky, P.; Mistele, P.
Aus:
Pawlowsky, P./Mistele, P. (Hrsg.): Hochleistungsmanagement. Leistungspotenziale in Organisationen gezielt fördern. Wiesbaden: Gabler, S. 1 - 18.
ISBN:
978-3-8349-0709-7


2008
Monographie
Hochleistungsmanagement. Leistungspotenziale in Organisationen gezielt fördern.
Autor:
Pawlowsky, P.; Mistele, P. (Hrsg.)
Aus:
Wiesbaden: Gabler
ISBN:
978-3-8349-0709-7


2007
Artikel
Was geschieht bei der Einführung von Wissensmanagement? - Unternehmen berichten im K3 Knowledge Laboratory®
Autor:
Pawlowsky, P.; Gerlach, L.; Hauptmann, S.; Puggel, A.
Aus:
Bentele, M.; Hochreiter, R.; Riempp, G.; Schütt, P.; Weber, M. (Hrsg.), Mehr Wissen - mehr Erfolg. Tagungsband zur KnowTech 2007. - Berlin: Bitkom. S. 275-283
ISBN:
3-88260-077-2


2007
Artikel
Wie lernen? – Wissensmanagement in der lernenden Organisation
Autor:
Geithner, S.; Krüger, V.; Pawlowsky, P.
Aus:
Meifert, M. T. (Hrsg.): Strategische Personalentwicklung. Ein Programm in acht Etappen. Berlin u. a.: Springer, S. 397 - 415
ISBN:
978-3-540-29573-0


2007
Artikel
Wissen im Wettbewerb von KMU - Verbreitung von Wissensmanagement im deutschen Mittelstand.
Autor:
Pawlowsky, P.; Gerlach, L.; Hauptmann, S. Puggel, A.
Aus:
Journal Arbeit 7 (1), Wissen macht Zukunft. Dortmund: Sozialforschungsstelle (SFS). S. 4-5.


2006
Artikel
Lehrstuhlportrait
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
PERSONAL – Zeitschrift für Human Resource Management, Heft 03/2006, S. 26 – 27


2006
Artikel
Plenarvortrag - Perspektiven und Strategien zur Entwicklung von Humanressourcen in Sachsen
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Scherm, I./Lang, R. (Hrsg.): Humanressourcen gemeinsam entwickeln?! Tagungsband des 2. Sächsischen Mittel- und Osteuropatages am 20. Mai 2005. Peter Lang Verlag. S. 26 – 39
ISBN:
3-631-54837-0
ISSN:
1862-314X


2006
Artikel
Verbreitung von Wissensmanagement in KMU - Studie zur Nutzung von 'Wissen' als Wettbewerbsvorteil in deutschen KMU
Autor:
Pawlowsky, P.; Gerlach, L.; Hauptmann, S.; Puggel, A.
Aus:
Gronau, N./Pawlowsky, P./Schütt, P./Weber, M. (Hrsg.), Mit Wissensmanagement besser im Wettbewerb. Tagungsband zur KnowTech 2006. München: Bitkom. S. 17 - 22
ISBN:
3-7723-0074-X


2006
FSA/FOKUS Print
Wissen als Wettbewerbsvorteil in kleinen und mittelständischen Unternehmen: Empirische Typologisierungen auf Grundlage einer bundesweiten Befragung - FOKUS-Print 09/06. Lehrstuhl "Personal und Führung", TU Chemnitz.
Autor:
Pawlowsky, P.; Gerlach, L.; Hauptmann, S.
ISSN:
ISSN : 1862-4464


2005
Artikel
Betriebsfall E – Sitec Industrietechnologie GmbH, Chemnitz, Konsolidierung nach Wachstum in einer High-Tech-Nische
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Lutz, B./Wiener, B. (Redaktion): Ladenburger Diskurs – Personalmanagement und Innovationsfähigkeit in kleinen und mittelständischen Unternehmen, Forschungsberichte aus dem zsh 05-2, S. 79 – 90
ISSN:
1617-299X


2005
Artikel
Hochleistung unter Lebensgefahr
Autor:
Pawlowsky, P.; Mistele, P.; Geithner, S.
Aus:
Harvard Business Manager, Heft 11, 2005. S. 50-58


2005
Artikel
Organisationales Lernen
Autor:
Pawlowsky, P. Geppert, M.
Aus:
Weik, E./Lang, R. (2005): Moderne Organisationstheorien 1 – Handlungsorientierte Ansätze. Wiesbaden: Gabler, 2., überarb. Auflage, S. 259 – 294
ISBN:
3-409-21874-2


2005
Artikel
Weiterbildung für Führungskräfte. Mit dem Master- und Weiterbildungsstudiengang Wissensmanagement hat die Chemnitzer Universität Neuland betreten
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
CWG-Dialog Ausgabe 01/05, Magazin der CWG e. V. an der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der TU Chemnitz, S. 7
ISSN:
1610-8248 (Print), 1610-823X (Internet)


2005
Artikel
Wissens- und Kompetenzerfassung in Organisationen
Autor:
Pawlowsky, P.; Menzel, D.; Wilkens, U.
Aus:
Arbeitsgemeinschaft Betriebliche Weiterbildungsforschung e. V., Projekt QUEM (Hrsg.) (2005): Kompetenzmessung im Unternehmen - Lernkultur- und Kompetenzanalysen im betrieblichen Umfeld. Gefördert aus Mitteln des BMBF sowie ESF. Münster: Waxmann Verlag, edition QUEM Bd. 18, S. 341 - 452
ISBN:
3-8309-1471-7
ISSN:
0945-1773


2005
Artikel
Wissensmanager – auf der Suche nach einem Berufsbild - wissensmanagement.
Autor:
Hengst, J.; Pawlowsky, P.
Aus:
Heft 4/2005, S. 24 – 26
ISSN:
1438-4426


2005
FSA/FOKUS Print
Absolventenbefragung 2005 der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften. Ergebnisbroschüre
Autor:
Pawlowsky, P.; Menzel, D.
Aus:
Fokus prints 03-05.


2005
FSA/FOKUS Print
Auf dem Weg zur Hochleistung
Autor:
Pawlowsky, P.; Mistele, P.; Geithner, S.
Aus:
FSA-Print 02/05
ISSN:
1612-1686


2004
Artikel
Auf der Suche nach der richtigen Huckepack-Strategie.
Autor:
Gerlach, L.; Pawlowsky, P.
Aus:
TU-Spektrum Auto & Verkehr der TU Chemnitz, S. 37.


2004
Artikel
Im Alltag der Unternehmen angekommen.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
wissensmanagement – Das Magazin für Führungskräfte 2/04, S. 54.


2004
Artikel
Inside the Black-box: Analysing the Generation of Core Competencies and Dynamic Capabilities by Exploring Collective Minds. An Organisational Learning Perspective
Autor:
Wilkens, U.; Menzel, D.; Pawlowsky, P.
Aus:
management revue, Volume 15, Special Issue: Beyond the Resource Based View (Guest Editor: M. Moldaschl), S. 8 - 26
ISSN:
0935-9915


2004
Artikel
Inside the Black-box: Analysing the Generation of Core Competencies and Dynamic Capabilities by Exploring Collective Minds. An Organisational Learning Perspective.
Autor:
Menzel, D.; Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
management revue, Volume 15, Special Issue: Beyond the Resource Based View (Guest Editor: M. Moldaschl), S. 8 - 26.
ISSN:
0935-9915


2004
Artikel
Organisationales Lernen
Autor:
Pawlowsky, P. Neubauer, K.
Aus:
Gaugler, E. / Oechsler, W. A./Weber, W. (Hrsg.) (2004): Handwörterbuch des Personalwesens, 3. Auflage, Stuttgart: Schäffer-Poeschel, S. 1280 – 1294
ISBN:
3-7910-8049-0


2004
Artikel
Organisationales Lernen.
Autor:
Pawlowsky, P. Neubauer, K.
Aus:
Gaugler, E. / Oechsler, W. A. / Weber, W. (Hrsg.) (2004): Handwörterbuch des Personalwesens, 3. Auflage, Stuttgart: Schäffer-Poeschel, S. 1280 – 1294.


2004
Artikel
Weiterbildung für Führungskräfte. Mit dem Master- und Weiterbildungsstudiengang Wissensmanagement hat die Chemnitzer Universität Neuland betreten
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
TU-Spektrum 2/2004, S. 28


2004
Artikel
Wissens- und Kompetenzdiagnostik in Organisationen.
Autor:
Menzel, D.; Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Erpenbeck, J. (Hrsg.): Handbuch Kompetenzmessung in Unternehmen, Stuttgart: Schäffer-Poeschel (erscheint im Sommer 2004).


2003
Artikel
Arbeitszeit, Arbeitszeitpräferenzen und Beschäftigung.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U. Strümpel, B.
Aus:
Rosenstiel, L. v., Regnet, E. / Domsch, M. (Hrsg.): Führung von Mitarbeitern - Handbuch für erfolgreiches Personalmanagement. Fünfte Auflage, komplett überarbeitete Artikelfassung, Stuttgart: Schäffer-Poeschel Verlag, S. 809-832.
ISBN:
3-7910-2060-9


2003
Artikel
Der Masterstudiengang Wissensmanagement an der TU Chemnitz.
Autor:
Hengst, J.; Pawlowsky, P. Krohn, M.
Aus:
Career Topics Schriftenreihe 2002. Universität Hannover. Hannover. April 2003, S. 46 –51.


2003
Artikel
Der Masterstudiengang Wissensmanagement an der TU Chemnitz.
Autor:
Hengst, J.; Pawlowsky, P. Krohn, M.
Aus:
Materialien zur Bildungsplanung und zur Forschungsförderung der Bund-Länder-Kommission (2003). Heft 106. „Neue Studiengänge“. BLK-Fachtagung am 05.12.2002 in Weimar, S. 63 – 72.
ISBN:
3-934850-40-5


2003
Artikel
Erfassung und Management immaterieller Ressourcen – eine Aufgabe für das Personalmanagement.
Autor:
Pawlowsky, P.; Menzel, D.; Geithner, S.
Aus:
Moldaschl, M. / Thießen, F. (Hrsg.) (2003): Neue Ökonomie der Arbeit.


2003
Artikel
Konturen der Erwerbsarbeit in der Wissensgesellschaft. Ladenburger Diskurs.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Jahresbericht 2001 / 2002 (2003). Ladenburg: Gottlieb Daimler- und Karl Benz-Stiftung, S. 22 - 26.
ISSN:
0935-8846


2003
Artikel
Organizational Competencies in Knowledge Management and Competitive Advantages,
Autor:
Häuser, D.; Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Morley, M.J. et al. (Eds.): Exploring the Mosaic, Developing the Discipline, Full Proceedings of the 7th Conference on International Human Resource Management, June 4 - 6, 2003, Limerick: Interesource Group.


2003
Artikel
Personalarbeit in einer wissensbasierten Wirtschaft.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Becker, M. / Rother, G. (Hrsg.): Personalwirtschaft in der Unternehmenstransformation. München und Mering: Hampp, S. 239-253.
ISBN:
3-87988-722-5


2002
Artikel
Cases from Germany.
Autor:
Buschmann, A.; Pawlowsky, P.; Reinhardt, R. Neubauer, K.
Aus:
Tjepkema, S. / Stewart, J. / Sambrook,S. / Mulder, M. / Ter Horst, H. / Scheerens, J. (Hrsg.) (2002): HRD and Learning Organisations in Europe. London, New York: Routledge.
ISBN:
0-415-27788-4


2002
Artikel
Instrumente Organisationalen Lernens.
Autor:
Pawlowsky, P.; Reinhardt, R.
Aus:
Pawlowsky, P. / Reinhardt, R. (Hrsg.) (2002): Wissensmanagement für die Praxis - Methoden und Instrumente zur erfolgreichen Umsetzung. Neuwied: Hermann Luchterhand Verlag, S. 1 – 36.
ISBN:
3-472-04816-6


2002
Artikel
Organisationales Lernen.
Autor:
Pawlowsky, P. Neubauer, K.
Aus:
Gaugler, E. / Oechsler, W. A. / Weber, W. (Hrsg.) (2002): Handwörterbuch des Personalwesens. 3. Auflage Stuttgard: Schäffer-Poeschel Verlag.
ISBN:
3-791-08049-0


2002
Artikel
Organisationales Lernen.
Autor:
Pawlowsky, P. Neubauer, K.
Aus:
Weik, E. / Lang, R. (Hrsg.) (2001): Moderne Organisationstheorien – Eine sozialwissenschaftliche Einführung, Wiesbaden: Gabler.
ISBN:
3-409-11874-8


2002
Artikel
Wissensmanagement für die Praxis - Methoden und Instrumente zur erfolgreichen Umsetzung.
Autor:
Pawlowsky, P.; Reinhardt, R.
Aus:
Neuwied: Hermann Luchterhand Verlag.
ISBN:
3-472-04816-6


2002
Monographie
Wissensmanagement für die Praxis - Methoden und Instrumente zur erfolgreichen Umsetzung.
Autor:
Pawlowsky, P.; Reinhardt, R. (Hrsg.)
Aus:
Neuwied: Hermann Luchterhand Verlag.
ISBN:
3-472-04816-6


2002
Projektbericht
Absolventenbefragung 2001.
Autor:
Häuser, D.; Pawlowsky, P.
Aus:
Ergebnisbroschüre.


2002
Projektbericht
Entwicklung und Evaluation eines Wissensmonitoringsystems als Instrument zur Erfassung der Ressource Wissen und ihr Beitrag zur Wertschöpfung.
Autor:
Häuser, D.; Pawlowsky, P.; Reinhardt, R.; Wilkens, Krohn, M
Aus:
Endbericht, ABWF-Projekt Lernkultur Kompetenzentwicklung (LE.KOM). – gefördert aus Mitteln des Bundesministeriums für Bildung und Forschung sowie aus Mitteln des Europäischen Sozialfonds.


2001
Artikel
Der lange Schatten der Vergangenheit in der ostdeutschen Personalarbeit.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Pawlowsky, P. / Wilkens, U. (Hrsg.): Zehn Jahre Personalarbeit in den neuen Bundesländern. Transformation und Demographie. München und Mering: Hampp, Schriftenreihe: Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess, Band 16, S. 5-16.


2001
Artikel
Intellectual Capital and Knowledge Management: Perspectives on Measuring Knowledge.
Autor:
Pawlowsky, P.; Reinhardt, R. Bornemann, M. / Schneider, U.
Aus:
Dierkes, M. / Berthoin Antal, A. / Child, J. / Nonaka, I. (Hrsg.): Handbook of Organizational Learning and Knowledge. Oxford, New York: Oxford University Press, S. 794 - 820.
ISBN:
0-19-829582-0


2001
Artikel
Personalentwicklung in der New Economy.
Autor:
Häuser, D.; Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Schwuchow, K. / Gutmann, J. (Hrsg.): Jahrbuch Personalentwicklung und Weiterbildung 2001 / 2002. Luchterhand Verlag, S. 193-198.


2001
Artikel
Practices and Tools of Organizational Learning.
Autor:
Pawlowsky, P.; Reinhardt, R. Forslin, J.
Aus:
Dierkes, M. / Berthoin Antal, A. / Child, J. / Nonaka, I. (Hrsg.): Handbook of Organizational Learning and Knowledge. Oxford, New York: Oxford University Press, S. 775 - 793.
ISBN:
0-19-829582-0


2001
Artikel
The Treatment of Organizational Learning in Management Science.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Dierkes, M. / Berthoin Antal, A. / Child, J. / Nonaka, I. (Hrsg.): Handbook of Organizational Learning and Knowledge. Oxford, New York: Oxford University Press, S. 61 - 88.
ISBN:
0-19-829582-0


2001
Artikel
Unternehmensplanspiele und Simulationen als Instrumente zur Unterstützung eines organisationalen Wissensmanagements: Eine theoretische Analyse,
Autor:
Pawlowsky, P.; Reinhardt, R.
Aus:
Blötz, U. / Gust, M. / Ballin, D. / Klabbers, J. (Hrsg.): Planspiele in der beruflichen Bildung. Abriss zur Auswahl, Konzeptionierung und Anwendung von Planspielen. BIBB


2001
Artikel
Wissen vermitteln für die Wissensgesellschaft - Curricularer Ansatz eines Executive Master of Knowledge Management.
Autor:
Hengst, J.; Pawlowsky, P.
Aus:
ABWF (Hrsg.): QUEM-report Arbeiten und Lernen, Heft 67. Berlin. S. 101 - 108.


2001
Konferenz-Diskussionspapier
Konturen der Erwerbsarbeit in der Wissensgesellschaft,
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Arbeitspapier als Basis für den gleichnamigen Ladenburger Diskurs der Gottlieb Daimler- und Karl Benz-Stiftung.


2001
Konferenz-Diskussionspapier
Tools individuellen Wissensmanagements.
Autor:
Gerlach, L.; Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Eine Instrumentensammlung für die Praxis.


2001
Monographie
Zehn Jahre Personalarbeit in den neuen Bundesländern. Transformation und Demographie.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U. (Hrsg.)
Aus:
München und Mering: Hampp, Schriftenreihe: Arbeit, Organisation und Personal im Transformationsprozess, Band 16.


2000
Artikel
Human Resources as Competitive Advantage in the Automotive Industry?
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Berg, P. (Ed.): Creating Competitive Capacity. Labor Market Institutions and Workplace Practices in Germany and the United States, Berlin: edition sigma, S.155-165.


2000
Artikel
Wozu Wissensmanagement?,
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Götz, K.: Wissensmanagement : zwischen Wissen und Nichtwissen. 3. verbesserte Auflage 2000.


1999
Artikel
Arbeitszeitflexibilisierung, Teilzeit und Beschäftigung.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U. Strümpel, B.
Aus:
Rosenstiel, L. v., Regnet, E. / Domsch, M. (Hrsg.): Führung von Mitarbeitern - Handbuch für erfolgreiches Personalmanagement. Vierte überarbeitete und erweiterte Auflage, Stuttgart: Schäffer-Poeschel Verlag, S. 807 – 826.


1999
FSA/FOKUS Print
Personalentwicklung in den neuen Bundesländern
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
FSA-Print 12/99


1999
FSA/FOKUS Print
Wege aus der demographischen Falle
Autor:
Buschmann, A.; Pawlowsky, P.
Aus:
FSA-Print 11/99


1998
Artikel
Innerbetriebliches Vertrauen als Verbreitungsgrenze atypischer Beschäftigungsformen,
Autor:
Pawlowsky, P. Seifert, M.
Aus:
Mitteilung aus der Arbeitsmarkt- und Berufsforschung 31. Jg / 1998, S. 599 - 611.


1998
Artikel
Integratives Wissensmanagement,
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Pawlowsky, P. (Hrsg.): Wissensmanagement – Erfahrungen und Perspektiven, Wiesbaden: Gabler. S. 9 - 46.


1998
Artikel
Interorganisationales Lern- und Wissensmanagement: Ansätze für Klein- und Mittelständische Unternehmen,
Autor:
Pawlowsky, P.; Reinhardt, R. Seifert, M.
Aus:
Pawlowsky (Hrsg.) Wissensmanagement – Erfahrungen und Perspektiven, Wiesbaden: Gabler S. 225-254


1998
Artikel
Strategieerfüllung und Strategiegestaltung als Funktionen der betrieblichen Bildungsarbeit,
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Nienhüser, W. / Martin, A. / Mayrhofer, W. (Hrsg.): Die Bildungsgesellschaft im Betrieb, Festschrift für Prof. Dr. Wolfgang Weber.


1998
Artikel
Wissen als Wettbewerbsvorteil - Wissensmanagement als Weg zur lernfähigen Organisation -
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Jahrbuch Weiterbildung 1998. Handelsblatt Fachverlag.


1998
Artikel
Zur Ökonomie von Wissen und Bildung – finden Pädagogik und Managementlehre im Wissenszeitalter doch zueinander?,
Autor:
Pawlowsky, P.; Reinhardt, R.
Aus:
Schulz, B./ Stange, B. / Tielker / Weiß, R. / Zimmer, G. M. (Hrsg.) Wege zur Ganzheit . Profilbildung einer Pädagogik für das 21. Jahrhundert, S. 54 – 69.


1998
FSA/FOKUS Print
Absolventenbefragung 1998
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
FSA-Print 98


1998
Monographie
Wissensmanagement – Erfahrungen und Perspektiven,
Autor:
Pawlowsky, P. (Hrsg.)
Aus:
Wiesbaden: Gabler.
ISBN:
3-409-18974-2


1997
Artikel
Human Resource Management im Vergleich.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Frieling, E. (Hrsg.): Automobilmontage in Europa. Frankfurt, New York: Campus, S. 55 - 90.


1997
Artikel
Human Resource Management or machines that change the world in the automotive industry?
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
mir-Management International Review, Vol. 37, Special Issue 1997 / 1, S. 105 - 126.


1997
Artikel
Konzepte betrieblicher Weiterbildungsstrategien.
Autor:
Pawlowsky, P. Bäumer, J.
Aus:
Heidack, C. (Ed.): Arbeitsstrukturen im Umbruch (Festschrift für Prof. Dr. Dr. h. c. Friedrich Fürstenberg). 2. verb. u. erw. Auflage. München und Mering: Hampp. S. 147 - 164


1997
Artikel
Wertwandel und Arbeitsmotivation.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Teichmann, U. / Wolff, J. (Hrsg.) Lübecker Kongresstage der Wohnungswirtschaft. S. 215 - 234.


1997
Artikel
Wissensmanagement: Ein integrativer Ansatz zur Gestaltung organisationaler Lernprozesse.
Autor:
Pawlowsky, P.; Reinhardt, R.
Aus:
Wieselhuber, N. (Hg.). Handbuch Lernende Organisation. S.145 - 156 Wiesbaden: Gabler.
ISBN:
3-409-18694-8


1997
FSA/FOKUS Print
Kompetenzententwicklung und Lernmanagement in Klein- und Mittelständischen Unternehmen
Autor:
Pawlowsky, P. Seifert, M.
Aus:
FSA-Print 8/97.


1997
FSA/FOKUS Print
Strukturwandel und subjektive Bewältigung. Antrag an die Deutsche Forschungsgemeinschaft
Autor:
Pawlowsky, P. Seifert, M.
Aus:
FSA-Print 4/97.


1997
Konferenz-Diskussionspapier
Integratives Wissensmanagement in Organisationen: Diagnostik und Gestaltung als Bausteine für Innovation und Wettbewerbsfähigkeit.
Autor:
Pawlowsky, P.; Reinhardt, R.
Aus:
Ideenskizze zum BMBF-Leitprojekt: Kreativitäts-Offensive: Globaler Lern- und Innovationsmarkt (GliM)


1997
Projektbericht
Betriebliche Weiterbildung und organisationales Lernen.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
DFG-Endbericht Teil I: Bäumer, J. / Pawlowsky, P: Weiterbildung in deutschen Unternehmen; Teil II: Bäumer, J. / Berger, F. / Pawlowsky, P. Betriebliche Weiterbildung und Arbeitnehmerinteressenvertretung.


1996
Artikel
Standortsicherung durch Qualifikation, Motivation und Kooperation.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Geißler, H. / Krahmann-Baumann, B. / Lehnhoff, A. (Eds.): Umdenken im Management - Management des Umdenkens (S. 27 - 58). Frankfurt am Main usw.: Lang.


1996
Artikel
Wilkens,U.
Autor:
Pawlowsky, P. Bäumer, J.
Aus:
Wissen als Wettbewerbsvorteil? Zum betrieblichen Umgang mit Wissen und Qualifikation.


1996
Artikel
Wissen als Wettbewerbsvorteil? Zum betrieblichen Umgang mit Wissen und Qualifikation.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U. Bäumer, J.
Aus:
Lang, R. (Hrsg.): Wandel von Unternehmenskulturen in Ostdeutschland und Osteuropa.(Tagungsband zum II. Chemnitzer Ostforum). Mering: Hampp.


1996
Konferenz-Diskussionspapier
Human Resource Management im Vergleich - Eine Analyse der europäischen Automobilindustrie.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Fakultätsprint WWDP 03/96 der TU Chemnitz-Zwickau, Fakultät für Wirtschaftswissenschaften, Chemnitz.


1996
Konferenz-Diskussionspapier
Human Resource Management Strategies in the European Automotive Industry.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Paper presented at the Fifth Conference on International Human Resource Management, San Diego, June 1996.


1996
Konferenz-Diskussionspapier
Human Resource Management. Contribution to the final report of the EU-Project Brite-EuRam II: Future Working Structures.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Project Nr. BE 5276.


1996
Monographie
Betriebliche Weiterbildung (Management von Qualifikation und Wissen).
Autor:
Pawlowsky, P. Bäumer, J.
Aus:
München: Beck. (Innovatives Personalmanagement Bd. 6).
ISBN:
3-406-40043-4


1996
Projektbericht
Human Resource Management. Contribution to the final report of the EU-Project Brite EuRam II: Future Working Structures.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U.
Aus:
Project Nr. BE 5276.


1995
Artikel
Arbeitszeitflexibilisierung durch Teilzeit.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U. Strümpel, B.
Aus:
Rosenstiel, L. v., Regnet, E. / Domsch, M. (Hrsg.): Führung von Mitarbeitern - Handbuch für erfolgreiches Personalmanagement. Dritte überarbeitete und erweiterte Auflage, Stuttgart: Schäffer-Poeschel Verlag, S. 807 – 826.


1995
Artikel
Konzepte betrieblicher Weiterbildungsstrategien.
Autor:
Pawlowsky, P. Bäumer, J.
Aus:
Heidack, C. (Ed.), Arbeitsstrukturen im Umbruch (Festschrift für Prof. Dr. Dr. h.c. Friedrich Fürstenberg, S. 145 - 162). München und Mering: Hampp.


1995
Artikel
Von betrieblicher Weiterbildung zum Wissensmanagement.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Geißler, H. (Hrsg.), Organisationslernen und Weiterbildung (Die strategische Antwort auf die Herausforderungen der Zukunft, S. 435 - 457). Neuwied: Luchterhand.


1995
Konferenz-Diskussionspapier
Human Resource Management in der Europäischen Automobilindustrie. Projektbericht an die Forschungsstelle TEG der Daimler Benz AG.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U. Roehl, H.
Aus:
Reske, J.; Diehr (Hrsg): Weiße Reihe (hausinterne Publik. DB, 119 Seiten).


1995
Projektbericht
Human Resource Management in der europäischen Automobilindustrie, Projektbericht an die Forschungsstelle TEG der Daimler Benz AG.
Autor:
Pawlowsky, P.; Wilkens, U. Roehl, H.
Aus:
Reske, J. / Diehr, M. (Hrsg.): Weiße Reihe (Daimler Benz hausinterne Publikation), 119 Seiten.


1994
Artikel
Foreword.
Autor:
Pawlowsky, P. Muskens, G.
Aus:
Gottlieb, A. / Strümpel, B. / Yuchtman-Yaar, E. (Eds.), Socio-Economic Change and Individual Adaption: Comparing East and West. New York: JAI-press. S. IX ff.


1994
Artikel
The paradox of transformation: On social changes in East Germany.
Autor:
Pawlowsky, P. Schlese, M. / Schramm, F.
Aus:
Gottlieb, A. / Strümpel, B. / Yuchtman-Yaar, E. (Eds.), Socio-Economic Change and Individual Adaptation: Comparing East and West. New York: JAI-press. S. 121 - 137.


1994
Artikel
The year after: Labour market and work orientation after the shift (Wende).
Autor:
Pawlowsky, P. Schlese, M. / Schramm, F. / Zierke, I.
Aus:
Gottlieb, A. / Strümpel, B. / Yuchtman-Yaar, E. (Eds.), Socio-Economic Change and Individual Adaptation: Comparing East and West. New York: JAI-press. S. 101 - 121).


1994
Konferenz-Diskussionspapier
Qualifizierung und organisationales Lernen: Fortsetzungsantrag und Arbeitsbericht zum gleichnamigen DFG-Projekt,
Autor:
Pawlowsky, P. Bäumer, J.
Aus:
Berlin.


1994
Monographie
Wissensmanagement in der lernenden Organisation,
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Habilitationsschrift: Universität Paderborn.
Bei Interesse wenden Sie sich per E-Mail an den Lehrstuhl!


1993
Artikel
Arbeitszeitflexibilisierung aus der Sicht der Basis.
Autor:
Pawlowsky, P. Strümpel, B.
Aus:
Rosenstiel, L. v. / Regnet, E. / Domsch, M. (Hrsg): Führung von Mitarbeitern. Stuttgart: Schäffer-Poeschel. (2. Aufl.), S. 713 - 730.


1993
Artikel
Funktionen und Wirkungen beruflicher Weiterbildung.
Autor:
Pawlowsky, P. Bäumer, J.
Aus:
Strümpel, B./Dierkes, M. (Eds.), Innovation und Beharrung in der Arbeitspolitik. Stuttgart: Poeschel. S. 69 - 120.


1993
Artikel
Innovation und Beharrung in der Arbeitspolitik – eine Einführung.
Autor:
Pawlowsky, P. Dierkes, M. / Strümpel, B.
Aus:
Strümpel, B. / Dierkes, M. (Hrsg.), Innovation und Beharrung in der Arbeitspolitik. Stuttgart: Poeschel. S. 3 - 8.


1993
Artikel
Wandel in der Einstellung zur Arbeit - Haben sich die Menschen oder hat sich die Arbeit verändert? Teil II.
Autor:
Pawlowsky, P. Strümpel, B.
Aus:
v. Rosenstiel,; Djarrahzadeh; Einsiedler; Streich, Wertewandel als Herausforderung der Unternehmenspolitik. Stuttgart: Schäffer. (2. überar. Auflage). S. 29 - 45.


1993
FSA/FOKUS Print
Planung und Steuerung betrieblicher Weiterbildung - Ergebnisse einer empirischen Analyse über betriebliche Weiterbildungsaktivitäten
Autor:
Pawlowsky, P. Bäumer, J.
Aus:
FSA-Print 3/93, S. 1-20.


1992
Artikel
Arbeitsbeziehungen im "realen Sozialismus" - Bedingungen der Systemtransformation.
Autor:
Pawlowsky, P. Schlese, M.
Aus:
D. Jaufmann, E. Kistler, K. Meier, / K. H. Strech (Eds.), Empirische Sozialforschung im vereinten Deutschland - Bestandsaufnahme und Perspektiven. New York, Frankfurt / Main: Campus. S. 203 – 216.


1992
Artikel
Betriebliche Qualifikationsstrategien und organisationales Lernen.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
W. Staehle / P. Conrad (Eds.), Managementforschung Bd. 2. Berlin: DeGruyter. S.. 177 – 238.


1992
FSA/FOKUS Print
Sozialer und ökonomischer Wandel im Osten Deutschlands
Autor:
Pawlowsky, P. Schlese, M / Schramm / F. / Zierke, I.
Aus:
FSA-Print 8/92


1991
Artikel
Mit den Anreizen steigt und fällt das Engagement.
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
Personalwirtschaft, 6/91, S. 15 - 22.


1991
FSA/FOKUS Print
Das Jahr danach: Arbeitsmarkt und Arbeitsorientierungen nach der "Wende" in Ostdeutschland
Autor:
Pawlowsky, P. Schlese, M. / Schramm, F. / Zierke, I.
Aus:
FSA-Print 9/91


1991
Konferenz-Diskussionspapier
Weiterbildungsstrategien, Personalmanagement und organisationales Lernen
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
(unveröff.Projekt Antrag an die DFG).


1990
Artikel
Moderne (De)Modernisierung? Über die Unmöglichkeit einer sozialmarktwirtschaftlichen Reorganisation der neuen Bundesländer.
Autor:
Pawlowsky, P. Marz, L.
Aus:
Journal für Sozialforschung, 30. Jhrg. 1990, Heft 4, S. 396 - 412.


1990
FSA/FOKUS Print
Arbeit in der DDR: Wie aus den Betroffenen - Beteiligte der industriellen Modernisierung werden
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
FSA-Print 8/90-II


1990
FSA/FOKUS Print
Qualifizierung - Die subjektive Dimension
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
FSA-Print 8/90


1986
Monographie
Arbeitseinstellungen im Wandel. Zur theoretischen Grundlage und empirischen Analyse subjektiver Indikatoren der Arbeitswelt.(Beiträge zur Sozialökonomik der Arbeit).
Autor:
Pawlowsky, P.
Aus:
München: Minerva.


1982
FSA/FOKUS Print
Auswertungen zum populären Wirtschaftsdenken
Autor:
Pawlowsky, P. Klipstein, M.v. / Strümpel, B.
Aus:
FSA-Print 4/82