Die Ausgestaltung von Arbeitsverhältnissen und speziell von Arbeitszeiten differenziert sich immer weiter aus (Teilzeit, flexible Arbeitszeit), was hohe Anforderungen an die Koordination durch Führungskräfte und/oder die Abstimmung zwischen Mitarbeitenden impliziert. Digitale Tools und Assistenten können dabei unterstützen, diese Anforderungen aufwandsarm und zuverlässig zu erfüllen. In der studentischen Arbeit soll eine Literatur- und Marktrecherche zur digitalen Tools / Assistenten für die Personaleinsatz- und Schichtplanung erfolgen. Dazu sind (aus dem Stand des Wissens) Kriterien zur Beurteilung der recherchierten Tools zu bestimmen (z. B. Funktionsumfang, technische Voraussetzungen, Schnittstellen zu anderen betriebslichen IT-Systemen, Verfügbarkeit, Datenschutz, Kosten, Abhängigkeiten) und die Tools / Assistenten aus Nutzerperspektive (Unternehmen/Mitarbeitende) vergleichend zu beurteilen.
