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Faculty of Economics and Business Administration
Gender Equality

Gleichstellung an der Fakultät


Die Fakultät für Wirtschaftswissenschaften stellt sich die Aufgabe, potenziellen Diskriminierungsquellen sowie jeglichen Formen sexueller Belästigung und sexualisierter Gewalt am Arbeitsplatz entgegenzuwirken.

Alle Personen, die sich in irgendeiner Form diskriminiert fühlen, können sich vertrauensvoll an das Gleichstellungsteam der Fakultät wenden. Dies trifft in gleicher Weise auf Fälle sexueller Belästigung und/oder sexualisierter Gewalt zu.

Bei Bedarf besteht die Möglichkeit des Austauschs über den entsprechenden Diskriminierungsfall und der Beratung in einem persönlichen Gespräch. Je nach Bedürfnis der betroffenen Person, kann das Anliegen an weitere Instanzen der TU Chemnitz weitergeleitet werden, um eventuelle Konsequenzen in die Wege zu leiten. Das Gleichstellungsteam der Fakultät steht den Betroffenen bei diesen und weiteren Schritten unterstützend zur Seite.

Wir schlagen vor, einen Kontakt zu jener/m Ansprechpartner/in aus dem Gleichstellungsteam zu wählen, mit welcher/m das individuell höchste Vertrauen verbunden wird und Offenheit hergestellt werden kann. Alternativ ist es auch möglich, eine anonyme Nachricht über das Kontaktformular auf dieser Seite zu senden.

Prodekanin für den Bereich Gleichstellung

Portrait: Prof. Dr. Barbara Dinter
Prof. Dr. Barbara Dinter

Gleichstellungsbeauftragte

Portrait: Anja Herrmann-Fankhänel, M.Sc.
Anja Herrmann-Fankhänel, M.Sc.

Absender muss eine tu-chemnitz.de Adresse sein!
Wenn das Feld leer bleibt, wird die Anfrage anonym abgesendet.

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