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Gender und Diversity
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Mentoring am Zentrum für Chancengleichheit

 

Mit dem neuen Mentoringprogramm „WoMentYou – Mit Mentoring zum Erfolg" wird ein weiterer Baustein gleichstellungsfördernder Maßnahmen an der TU Chemnitz implentiert, der aktiv der „leaky pipeline“ und damit dem kontinuierlich sinkenden Anteil von Frauen in steigenden Hierarchiestufen entgegengewirken soll.
 
 
Foto: Steve Conrad                                                                                                          Flyer